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甚至，此前即便是低于世界排名70位的协会代表队球员也是有机会通过申请，获得劳工证的，这个就要酌情考虑了。
21周岁以下的球员，则是考核期可以缩减为一年。
也就是说21岁以下的球员在过去一年内带表成年国家队出场超过75%，就能够获得劳工证。
而2015年以后，英足总为了让大力培养本土球员，从而限制了劳工证的申请，是将难度再度提高了，硬性要求到世界排名50位往上的足球协会旗下的球员才有机会申请劳工证。世界排名50以后的，连申请劳工证的资格都没有。
当然，除了这个方事之外，还有其他的方式可以获得劳工证。
比如说特殊天才条款！
据说这个特殊天才条款是当年曼联的弗格森爵士和阿森纳的温格教授等等人苦于英格兰严格的劳工证，无法签下卡卡、罗纳尔迪尼奥等等天才球员，然后联合英超其他的球队，向英足总和劳工部施加压力，然后才获批诞生了一个特殊天才条款。
这特殊天才条款中其实还是有很多项的，比如哪些世界排名很低的非欧盟成员国的球员在其他联赛中证明过自己，就能够自动获得劳工证。还有比如引进的这名球员的转会费达到了前一个赛季转入英超，并在英超一线队完成注册的所有转会费的25%，就能够自动获得劳工证。还有拿到的工资超过一定的标准，也是能够获得劳工证的。
类似这样的等等条款。
但是很显然，萨拉赫和马内都是很难达到这个特殊天才条款。