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争着要资金、要权力、要地位，而**却不能谁都照顾。
如果**的经历不足、能力较弱，下面的部门就敢糊弄你，因为你不懂。
甚至你下去检查工作，也只能看个大概，下面人说什么你就听什么，你连问题都看不出来。
问题看不出来，只能说好好好，别人更会看不起你。
于是，围在**身边的人都会糊弄他。
表扬的话人人都会讲，而批评的话却是难以讲出口，并非因为面子抹不开，而是因为不知道批评什么。
而那些从基层一步一步起来的到了高位，他们到哪里视察工作，一眼就看出了问题，讲话的时候十分具有针对性。
一针见血地指出问题，从此谁也不敢糊弄他。
向他汇报工作的时候是一百个小心，根本一点假都不敢做。
那些没有基层经历的领导，抓工作时往往底气不足，他甚至搞不清楚下面的人到底说的是真的还是假的，于是就当那种四平八稳的面团官。
而当过乡镇、县市一把手的领导，工作时雷厉风行、踏石留印、抓铁留痕，敢于大刀阔斧地开展工作，他们也容易把一个地方带上发展的快车道。
当领导不容易，没有素质，没有阅历，越当越难受。
德不优者，不能怀远；才不大者，不能博见。
《周易·系辞下》说：德薄而位尊，知小而谋大，力小而任重，鲜不及矣。
但这种领导在位时，他却听不到下面对他的批评和嘲笑，因为没人敢告诉他。
