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打埋伏。”
陈局长说道：“我们创收500万绝对不成问题。关键问题是，我们的人员太少了，查处不过来！要是有足够的编制，别说500万了，800万都能搞来！”
张雅文说道：“说创收就说创收，说什么编制？你们各个部门，一说就是编制，一说就是添人！看看你们各个单位，一有任务就喊人少，一发工资就嫌人多！你们增加了编制，自己落了好，却给后面的局长们增加困难！以后，增加人员编制的事情少在我面前提！”
这就是很多县直部门主要负责人的心态，我只管落好卖好，至于以后，关我屁事！这样就导致了各个部门的人员一直膨胀。
现在每个部门都有四种类型的人员：行政编制的公务员，全供事业指标、差供事业指标、自收自支事业指标。
但还有一类人员，被县里称为“半编”人员。
一个完整的编制必须在人事部门、财政部门备上案、编上号。
以更加通俗的话讲：人编、财编都得有，这才是全编，否则就是半编。
要想拿到全编，要么是正规的大中专毕业生，要么是符合安置条件的退伍军人。
其他的想要拿到事业编，就托关系找人，削尖脑袋往各个部门挤。
有的人走通了财政部门，没走通人事部门，就是只有财编，下一步等人编。
有的人走通了人事部门，没走通财政部门，就是只有人编，下一步等财编。
只有人编的人，工资什么的都没有，只能零零星星地享受单位的过节福利
